小企业合同上写不买社保-劳动合同上写不买社保

关于不购买社保的合同条款因违反了法律强制性规定而无效，为员工交纳社保是公司应当承担的责任。不合法。为者缴纳社保是法律的强制性规定，德州租房合同管理文案怎么写是用人单位的法定义务。因此在合同中约定不交社保的条款是无效的。

肯定不合法，如果你去告就算合同上写明白的也没用，无效的。

不违法。因为根据法律规定，与公司签订合同，车辆过户合同价格怎么写必为员工缴纳社保。法规定不签订合同不买社保是违法的。

没交社保的可以去社保局投诉，农村修民房怎样写合同社保局可以责令公司补缴社保。者也可以以公司不交社保为由解除合同并要求支付经济补偿金。一般情下在公司工作都需要公司给员工缴纳社保，这个是规定，如果不缴纳社保的是违为，一般可以去举报这样的行为。下面，为了帮助大家更好的了解相关法律。

不合法。社保条款是合同的必备条款。人们来到新企业工作，房屋租赁合同如写租金会签署一份合同。一般来说，合同上可以不写单价吗在合同里面，要注明工资报酬、工作内容、社保福利等。而有些小企业和员工签订合同后，以种种理由不缴纳社保。

小企业不签合同,不交社保

专家导读 签订合同约定不交社保肯定是不合法的，绿色植物购买合同怎么写合同日语怎么写一般社保是强制性要求用人单位购买的，如果用人单位不为者购买社保，么就会由社保行政责令期限进行改正。

不需交社保的员工合 第一篇 xxxx有限公司: 经本人重考虑，本人在职期间不愿意购买社会保险和住房公积金。小公司不给员工买社保是违法的。定义如下：1、社保是权利也是义务，无论任理由不给员工缴纳社保都是不合法的。

小公司之所以不交社保是因为缴纳社保它是有成本的，目建设周期怎么写合同签约日期写可期吗缴纳社保的话是需要职工个人缴纳一部分，公司给缴纳一部分，而公司缴纳的部分占大头。法律分析:不合法。社保条款是合同的必备条款。

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